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第832章 缺乏人才

第832章 缺乏人才 (第2/2页)

不仅仅是当时急缺人才,就是现在都人才紧张。
  
  这种情况不仅仅是盘山集团,就连全国都是面临这个问题。
  
  恢复高考后,国家加大了人才培养力度,可对于一个庞大的国家,拥有全套工业基础系统的国家,人才缺口太大了。
  
  哪怕是最早毕业的一批恢复高考后的大学生,到现在毕业也刚刚十年,还没完全成长起来。
  
  何况,老三届的,盘山集团根本就没有抢到多少。
  
  那时候的大学生,一个个都是香饽饽,各个单位都在抢。
  
  盘山集团哪怕下了大力气,也抢不到多少。
  
  就像现在,盘山集团一年就要招聘将近16万人,而高考现在一年录取人数也就不到百万人。
  
  可想而知,现在到底有多缺人才。
  
  现在大学生还是包分配的,虽然待遇已经远不如老三届,不过依旧属于供不应求的。
  
  而要知道,现在不仅仅政府机关事业单位、各部委、各个国企等每年都要大学生,就是民营企业也加入争抢人才的行列中来。
  
  更不要说,现在每年总是会有刚毕业的大学生进行创业。
  
  而且还得考虑到,会有一部分大学生会继续进行深造。
  
  可想而知,真正提供给社会的大学生,有多少。
  
  李娇离开刘韬的办公室,刘韬则是问着自己秘书一些人的事。
  
  这些人的情况,刘韬也就每年过问个一两次,看看他们的情况。
  
  总体而言,这些人在盘山集团还是比较好的,除了少数人因为身体健康提前退休外,现在都还在工作岗位,他们中最起码都是中层干部,有很大比例成了高层干部,还有的独当一面。
  
  然后还有一部分人,被调往到各个省去地方任职,或者调往京城部委工作。
  
  刘韬心中有数,才让秘书下去。
  
  随后,刘韬离开办公室,前往西南联大。
  
  作为华夏殿堂级高校,西南联大虽然刚建立没多少年,但是学习氛围还是很重的,文化气息很浓重。
  
  刘韬随意走着,随处可见有学生在看书学习着。
  
  这些学生对于知识的渴望,一眼便明了。
  
  这个时候,可没有什么‘60分万岁’,每个人都在努力认真学习着,就像干涸的海面在疯狂的吸收知识。
  
  能够进入西南联大,每一个都可谓是天之骄子,学习能力都非常强。
  
  哪怕是一些保送生,学习能力差一些,但是一旦进入西南联大,便会受到环境的影响,努力的学习。
  
  而对于贫困家庭的学生而言,他们从开学没多久就知道,只要学习成绩优秀,便可以申请到奖学金、助学金,奖学金、助学金不仅够自己学习生活,还可以接济家里。
  
  甚至于,只要努力,还可以申请到继续深造的机会,不管是在本校读研读博,或者去其他高校,亦或者去外面留学,都有大把的机会。
  
  看到这些努力认真的学生,刘韬就看到未来华夏的希望。
  
  这些年都是未来10~40年的主力军。
  
  有他们在,未来华夏40年内就没有什么问题。
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